关于2014年7月工作人员公开招聘面试推荐评委的
通 知
各教学系(部):
我校工作人员公开招聘面试于7月26、27日进行,面试采用试讲和现场答辩方式,分为两个阶段,第一阶段由外聘专家组进行面试,第二阶段由校内专家组进行面试。请相关系(部)推荐5—9名评委(原则上选派副高及以上职务人员担任,且7月24日至27日无其他个人活动任务),要求提供加盖部门公章的纸质版推荐表(一式一份)。评委推荐名单于7月22日下午18:00前交回人事处。 联系人:贾瑞霞,联系电话:13293585522。
中文系、体育系和艺术系组织系部专家根据学科特点编制两套专项技能测试试题(包括实施方案、评分标准和评分表),每套装一个信封并密封,并写明××系专项测试(×),于7月27日上午10:00-12:00对音体美面试人员进行技能测试时提供,当场启封使用。
人事处
二〇一四年七月二十一日