各教学系部及有关部门：
根据《山西省高等学校教师、实验系列晋升高级专业技术职务学术答辩规则（2012年）》文件精神，为做好我校2012年晋升高级专业技术职务工作，现就我校教师晋升高级专业技术职务答辩的有关事项通知如下：
一、参加答辩人员范围
参加2012年拟晋升（含转评）教授、副教授（含高讲过渡副教授）任职资格评审的教师，其它系列、教辅系列因岗位限制，不开评。提示：根据规定，答辩成绩当年有效。
二、 参加答辩须提供的材料
1、填写《山西省高等学校晋升高级专业技术职务答辩书》一份。申报答辩的学科必须与申报评审的学科一致，不能随意变换学科。
2、任现职期间或近5年来的学术工作总结（字数不超过2千字），用A4纸打印2份。学术工作总结要点可填入答辩书相关栏目。
3、提交两篇任现职以来以第一作者公开发表、代表本人最高学术水平、最新研究成果并与本人研究方向一致的学术论文原刊物各一本（须附网上检索页并加盖单位审查印章），论文各复印2份。提示：参加上年度答辩未通过者，再次答辩时须提交新发表的论文，否则不予接收申报答辩。
4、答辩论文要求。申报教授职务的，须提供被CSSCI或中文核心期刊目录收录的国家级刊物论文1篇。被SCI、EI、核心期刊（ＣＳＳＣＩ和中文核心期刊要目总揽）收录的请附收录检索证明。申报副教授以上职务提交的论文，必须是发表在正刊上（发表在增刊、专刊或特刊的不算）；发表在高校学报上的论文，其学校不能低于本校层次。未公开发表的论文、用稿通知、清样和以前晋升职称使用过的论文一律不能作为答辩材料。
提交的答辩论文不要用综述性和教研教改性的文章，要有反映自己专业研究成果的学术论文，否则评委无法对专业水平做出评价。晋升教授者主要讲本人研究方向的前沿动态，避免将学科发展动态与自己的研究成果相分离。
答辩结束后工作人员当场将论文刊物原件退还本人。
三、日程安排
1、5月21—22日，摸底阶段。请各位相关教师认真阅读《山西省人力资源和社会保障厅山西省教育厅关于做好2012年度全省高等学校专业技术职称工作的通知》（晋人社职字[2012]52号），（登陆山西省教育厅人事处网站http://www.sxedu.gov.cn或吕梁学院人事处网站查阅，见附件1），对照评审要求和条件，符合条件的教师请填写《山西省高等学校学术答辩申报人员汇总表》（见附件3），由系部统一于5月22日下午6:00前进行汇总；
2、5月23日上午12:00前以系部为单位将汇总后的《山西省高等学校学术答辩申报人员汇总表》的纸质版（加盖系部盖章，一式一份）和电子版交回人事处。联系人：王芳
3、5月25日，符合评审条件的教师在人事处领取《山西省高等学校晋升高级专业技术职务答辩书》和档案袋；
4、5月27日下午6:00前，报送人事处以下材料：
（1）答辩材料和答辩费（300元/人）；
（2）拟晋升教授（含转评）的教师，如以学术专著（独著）为评审时的支撑材料，需提供一式两本学术专著（独著）（2012年1月1日以前出版），同时需提供：主持省级以上课题计划任务书和结题报告，或3篇以上与本人专著研究方向相一致的核心期刊论文，或专著出版之后在本学科领域产生较大学术影响的3件以上书评或被引用、转载情况。
联系人：景国瑞、王芳，联系电话：8248719
5、5月28日，审核验收。根据《山西省人力资源和社会保障厅山西省教育厅关于做好2012年度全省高等学校专业技术职称工作的通知》（晋人社职字[2012]52号）和《山西省高等学校教师、实验系列晋升高级专业技术职务学术答辩规则（2012年）》的有关要求，验收材料；
6、5月29日，向上级主管部门上报答辩材料；
7、6月2—3日，答辩阶段。符合条件的教师于6月1日（星期五）下午3点到南内环街太原师范学院逸夫教学楼门前看答辩顺序及具体安排，确认本人答辩时间、地点。有关答辩期间的注意事项，请本人认真阅读《山西省高等学校教师、实验系列晋升高级专业技术职务学术答辩规则（2012年）》（登陆山西省教育厅人事处网站http://www.sxedu.gov.cn或吕梁学院人事处网站查阅，见附件2）。
四、相关要求
1、请各教学系部高度重视本次教师晋升高级专业技术职务学术答辩工作，务必将文件精神传达到每一位教师，同时本着认真负责的态度，做好表格填写等方面的初审工作；
2、请每位符合条件的教师按要求认真填写各种表格和准备材料，按要求统一放入答辩档案袋内，并按时间要求将材料及时报送系部，由于表格填写、材料准备和报送时间等原因造成个人的失误，后果自行负责；
3、由于时间比较急促，望各系部务必按时间要求报送系部表格和材料，过期不侯。
人事处
二〇一二年五月二十一日
学院官网
人力资源部官网
