关于组织做好2023年中西部高校青年骨干教师国内访问学者选拔和推荐工作的通知

关于组织做好2023年中西部高校

青年骨干教师国内访问学者选拔和推荐工作的通知

院人函[2023]14号

各系（部）及相关部门：

根据《教育部教师工作司关于做好2023年中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者选派工作的通知》和山西省教育厅《关于做好2023年中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐选派工作的通知》（晋教师函[2023]33号）的文件精神，为做好我校2023年国内访问学者的选拔与推荐工作，现将有关事宜通知如下：

一、深刻领会文件精神，加强教师培养工作

“高等学校青年骨干教师国内访问学者项目”是教育部“高等学校高层次创造性人才计划”的重要组成部分，是我校充分利用高水平大学优质资源培养青年骨干教师的重要途径，各部门要进一步提高思想认识，按文件的规定和要求认真做好国内访问学者人选的选拔和推荐工作，切实把教师的进修培养工作作为我院实施人才强校战略、培养学术带头人和学术骨干、加强青年骨干教师队伍建设的重要举措。

二、认真把握选派条件，切实保证选派质量

各系（部）要把选派工作与专业建设的长远规划和教学团队建设结合起来考虑，坚决杜绝谁想去就派谁去的现象。选派对象须政治素质过硬、师德师风高尚、热爱教育事业的在职教师，年龄不超过40周岁，从事教学科研工作5年以上，具有较好的专业素质能力。且符合下列条件之一：

1、已列入我校重点培养计划的学术带头人后备人才或青年骨干教师；

2、具备研究生导师资格。

三、申报名额

各系（部）最多推荐1名候选人，学校将择优推荐1名上报教育厅。

四、选派程序和要求

1、各系（部）要加大宣传力度，将教育部《高等学校青年骨干教师国内访问学者项目》教师培养计划的精神传达到每位教师，鼓励教师积极参加这一培养计划。

2、在教师申报的基础上，经各系部审核，将拟选派教师的名单（加盖系部公章）于5月8日上午12点前报送人事处。经人事处汇总后报学校领导审批。

3、经学校领导批准后，为进一步加强选派管理和确保选派顺利录取，批准进修的教师务必本人主动与接受学校及其导师联系，征得选派学校及其导师同意后，填写《中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐表》（填写完成电子版1份（word文件）和纸质版3份，正反两面打印、照片电子版），《中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐人选一览表》（excel格式、有身份证号）一式二份于5月15日下午6点前将纸质版交回人事处，并将推荐表和一览表的电子版发送至电子邮箱llxyrscsz@163.com。

各接受学校、学科、导师及其课题目录等信息在教育部高等学校师资培训交流武汉中心(以下简称“武汉中心”)主页(http://cce.whu.edu.cn/fxljy/jybgdxxszpxjlwhzx/zxjj.htm)上查询和下载（点击进入网页-师资培训-武汉大学继续教育学院-国内访学-访学通知/资料下载），查询和下载时间截止至2023年5月11日。

附件：

1、中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐表

2、中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐人选一览表

（注：附件1和2在教育部高等学校师资培训交流武汉中心下载专区下载）

吕梁学院人事处

2023年5月6日