吕梁学院2017年教师系列职称评审工作圆满结束

吕梁学院2017年教师系列职称评审工作圆满结束

根据《山西省人力资源和社会保障厅山西省教育厅<关于深化高等学校教师职称制度改革有关工作的通知>》（晋人社厅函[2017]1069号）、《山西省人力资源和社会保障厅山西省教育厅<关于2017年度全省高等学校教师高级专业技术职务任职资格评审工作的通知>》（晋人社厅函[2017]1244号）、《山西省教育厅和山西省人力资源和社会保障厅关于印发<山西省高等学校教师专业技术职务评审指导条件(试行)>的通知》（晋教师[2017]10号）和《吕梁学院教师专业技术职务资格评审工作管理办法（试行）》（吕院党字[2015]73号）等文件精神，我校经部门推荐、论文查重、代表作外审、相关部门审核，99名参评人员提交评委会审议，其中正高4名，副高级18名，中级62名，初级15名。

12月21日上午，我校召开2017年教师系列中级职称评审会议，对公示无异议的62名申报中级职称的合格人员和15名申报初级职称的合格人员开展了评审工作。经中评委学科组评议、评委会评审表决，评审通过30人晋升教师中级专业技术职务，通过14人晋升教师初级专业技术职务。

12月30日，我校召开2017年教师系列高级职称评审会议，对公示无异议的4名申报正高级职称的合格人员和18名申报副高级职称的合格人员开展了评审工作。本次评审会应到执行评委19人，实到19人。经学术答辩、高评委学科组评议、评委会评审表决，评审通过4人晋升教师正高级专业技术职务，评审通过15人晋升教师副高级专业技术职务。

                  人事处

               2017年12月31日